1月13日下午，公司召開2022年度集體協(xié)商會議。以總經(jīng)理侯洪峰為首席代表的公司方與以工會主席房艷艷為首席代表的職工方就第四屆一次職工代表大會提案及合理化建議中提取的2項(xiàng)主要議題進(jìn)行集體協(xié)商。經(jīng)過雙方友好溝通和協(xié)商，達(dá)成共識。
集體協(xié)商是企業(yè)與職工之間溝通交流的重要平臺，也是維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要途徑和形式。自建立集體協(xié)商機(jī)制以來，公司每年召開集體協(xié)商會議，協(xié)商議題涵蓋勞動報酬、保險福利、勞動安全衛(wèi)生等方面內(nèi)容。通過協(xié)商，雙方凝聚思想共識，匯聚發(fā)展合力，不斷提升職工獲得感和滿意度，共同推動公司和諧健康發(fā)展。
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